在局事业处的指导和监督下，中心承担了2006年西安市市属事业单位招聘工作人员公共课笔试的考务工作。这次招聘考试，是事业单位实行人事制度改革以来的第一次，局领导非常重视。为了把这次任务完成好，中心在考务组织方面也做了一些新的尝试：首次采取网上报名的办法，考生足不出户就可以完成从获取信息、网上报名到交费的全部过程，既方便了考生，也大大的节省了人力、物力和财力，受到了社会各界的好评。这次招聘，共设置167个职位。报名3272人，其中研究生178人，本科生2091人，专科生933人，其它学历70人。通过审核符合条件者1925人。参加笔试1242人。笔试考试于6月18日在西安交大财经校区举行。经过笔试，602人进入面试。

博思考试6月12日在西安市第82中学举行，4人参加考试。

受高陵县招考教师工作领导小组的委托，中心承担了高陵县教育系统统一考试录用107名中、小学教师的命题、制卷、笔试、阅卷及面试等考务工作。327人参加了笔试，笔试于6月3日在高陵县四中举行。321人参加了面试，面试于6月10日至11日在高陵县四中举行。在就业矛盾日益突出、就业竞争日益激烈的情况下，高陵县对这次招考提出了很高的要求。中心在时间紧、任务重、要求高的情况下，精心安排、严密组织，圆满完成了任务，受到了招考领导小组和考生的赞誉。

根据人事部《关于2006年度全国职称外语等级考试成绩有关问题的通知》（国人厅发[2006]66号）文件精神，2006年全国专业技术人员职称外语等级统一考试各语种、类别、级别考试成绩的全国通用标准为60分（试卷满分为100分）。文件还规定：“各地区各部门可根据本地区本部门专业技术人员实际情况和行业发展需要，确定不同系列、不同职务层级对外语成绩的要求和考试成绩使用有效期。”陕西省的省级通用标准也已确定，中心即将开始向考生发放成绩通知单。

受西安市工商局、技术质量监督局、城乡建设委员会、民族事务委员会的委托，中心承担了以上四个单位招录工作人员专业题的命制、制卷、阅卷工作。

本月，共完成计算机应用能力考试2783个模块，主要是科委、西商院、交大旭邦等考点。

报    送：人事局局长、副局长，各处室，市编办及有关部门，区县人事（人事劳动局）

编辑部门：西安市人事考试中心